すべてを解決するちから総合病院的法律事務所

はじめに

不払いの残業手当を請求したいです。

□年代：30代
□地域：山形
□ご相談内容：残業手当の請求


残業手当が入社時から不払いのままです。
実際、残業せざるを得ない毎日なのですが、それは違法でしょうか。
それともあくまで手当ては出さないという会社方針なので納得しなければならないのでしょうか。
いままでの不払い分の手当があれば、どれだけプライベートが充実したか…。
それだけで仕事に対してのモチベーションがあがるのに…

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